運営者紹介

ABOUT US

私たちについて

みんなで幸せでい続ける経営研究会のサイトに訪問いただきありがとうございます。

このサイトでは、幸せ経営研究会がどのような目標を持ち、何を目指しているのか、どんな活動をしている研究会かをご紹介します。

みんながみんなの幸せを願い、共に歩み、共に新しい世界を創造する社会を創りたい。

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みんなで幸せでい続ける経営研究会のサイトに訪問いただきありがとうございます。

このサイトでは、幸せ経営研究会がどのような目標を持ち、何を目指しているのか、どんな活動をしている研究会かをご紹介します。

みんながみんなの幸せを願い、共に歩み、共に新しい世界を創造する社会を創りたい。

OBJECTIVE

私たちの目標と目的

Our purpose

〜私たちが目指す目的〜

「みんなで幸せでい続ける経営」を大企業が実践するようになること

Our goal

〜私たちが目指す目標〜

「みんなで幸せでい続ける経営」が経営の在り方の1つとして定着するための仮説を構築し、
その仮説の実践と成果の検証を行うことで「幸せ」研究と経営の現場の橋渡しをする

OBJECTIVE

私たちの目標と目的

Our purpose

〜私たちが目指す目的〜

「みんなで幸せでい続ける経営」を大企業が実践するようになること

Our goal

〜私たちが目指す目標〜

「みんなで幸せでい続ける経営」が経営の在り方の1つとして定着するための仮説を構築し、
その仮説の実践と成果の検証を行うことで「幸せ」研究と経営の現場の橋渡しをする

MESSAGE

代表挨拶

本研究への想い

みんながみんなの幸せを願い、共に歩み、共に新しい世界を創造する社会を創りたい。

(みんな=世界中のみんな)

みんなで幸せでい続ける経営研究会は、その経営版。

武蔵野大学ウェルビーイング学部 学部長

慶應義塾大学大学院
システムデザイン・マネジメント研究科 教授

研究分野:幸福学、ウェルビーイング学、イノベーション教育など

著書:
「幸せのメカニズム」
「幸せの日本論」
「脳はなぜ「心」を作ったのか」
「思考能力のつくり方」など、多数

前野 隆司(共同代表:研究担当)

本研究への想い

公益資本主義やステイクホルダー資本主義などとも共鳴しつつ、さらに一歩踏み込んだ「みんなで幸せ経営/ウェルビーイング経営」は、「ウェルビーイング革命」とも言えるような経営観の変化。

その変化を、現場レベルの実践を大事にしながら愚直かつ大胆に進めていきたい。

下記の設立時の願いを受け継ぎながら、地球全体をも「関係者」と捉える広いスコープで経営の在り方をシフトさせていきたい。

株式会社ウエイクアップ
取締役 CXO(チーフ・トランスフォーメーション・オフィサー)

ウエイクアップは、世界最先端の知恵でリーダーシップ、コーチング、組織開発のサービスを提供。

しており、人や組織が本来持っている可能性が拓かれた、幸せな今と未来を創ることに力を注いでいる。

会社として掲げるパーパスは、「カオスを超えて、本質へ」。

カオスと思える状況が起きてもそこにステイし、味わい尽くすことではじめて、人や組織が本来持っている可能性、その本質が拓けてくる。

「カオスの縁」の先の本質をお客さまと一緒に日々探求している。

大阪大学人間科学部(文化人類学専攻)卒

趣味は音楽鑑賞

小西 勝巳(共同代表:運営担当)

MESSAGE

代表挨拶

本研究への想い

みんながみんなの幸せを願い、共に歩み、共に新しい世界を創造する社会を創りたい。

(みんな=世界中のみんな)

みんなで幸せでい続ける経営研究会は、その経営版。

武蔵野大学ウェルビーイング学部 学部長

慶應義塾大学大学院
システムデザイン・マネジメント研究科 教授

研究分野:幸福学、ウェルビーイング学、イノベーション教育など

著書:
「幸せのメカニズム」
「幸せの日本論」
「脳はなぜ「心」を作ったのか」
「思考能力のつくり方」など、多数

前野 隆司(共同代表:研究担当)

本研究への想い

公益資本主義やステイクホルダー資本主義などとも共鳴しつつ、さらに一歩踏み込んだ
「みんなで幸せ経営/ウェルビーイング経営」は、「ウェルビーイング革命」とも言えるような経営観の変化。

その変化を、現場レベルの実践を大事にしながら愚直かつ大胆に進めていきたい。

下記の設立時の願いを受け継ぎながら、地球全体をも「関係者」と捉える広いスコープで経営の在り方をシフトさせていきたい。

株式会社ウエイクアップ
取締役 CXO(チーフ・トランスフォーメーション・オフィサー)

ウエイクアップは、世界最先端の知恵でリーダーシップ、コーチング、組織開発のサービスを提供。

しており、人や組織が本来持っている可能性が拓かれた、幸せな今と未来を創ることに力を注いでいる。

会社として掲げるパーパスは、「カオスを超えて、本質へ」。

カオスと思える状況が起きてもそこにステイし、味わい尽くすことではじめて、人や組織が本来持っている可能性、その本質が拓けてくる。

「カオスの縁」の先の本質をお客さまと一緒に日々探求している。

大阪大学人間科学部(文化人類学専攻)卒

趣味は音楽鑑賞

小西 勝巳(共同代表:運営担当)